Etude Mondiale 2016

L’étude mondiale sur le coaching 2016 se base sur les informations et les connaissances de plus de 15 000 coachs professionnels, responsables et dirigeants qui ont recours aux compétences de coaching afin de fournir un panorama de ce que représente le domaine du coaching à l’heure actuelle.

Executive Summary (en anglais)

Quelques points phare de l’étude

• Actuellement, on compte environ 53'300 praticiens du coaching dans le monde
• Parmi eux, plus de 2 sur 3 soit 68% ont suivi au minimum 125 h de formation spécifique au coaching et 42% sont des managers/leaders utilisant les compétences coaching dans leur fonction
• Environ 1 sur 2 des praticiens du coaching soit 51% et 1 sur 4 des managers/leaders utilisant les compétences coaching soit 26% disposent d’une accréditation
• L’obstacle majeur au coaching observé au cours des 12 derniers mois est lié aux services proposés par des personnes qui s’auto-proclament coach sans formation appropriée selon 44% des coachs praticiens et 45% des managers/leaders utilisant les compétences coaching 
• L’opportunité majeure validée par tous au cours des 12 derniers mois s’appuie sur une connaissance et conscience accrues des bénéfices du coaching
• Parmi les indicateurs de développement du business, les professionnels actifs du coaching envisagent la prochaine année avec confiance et anticipe une croissance continue des besoins de coaching
• Plus d’un coach sur deux (51%) mentionnent que le coaching peut au sens large influencer positivement les changements sociaux (49% des managers/leaders utilisant le coaching approuvent également)